新卒採用 概要
| 募集職種 |
総合福祉職（介護） |
|---|---|
| 仕事内容 | 介護職を経験後、マネジメント教育を経て幹部候補への登用を予定しています。本人の目標に合わせ、各施設での介護業務（適性等により管理職への登用予定もあります）を極め、福祉の第一線で活躍し続けることも出来ます。 |
| 応募資格 |
大学院、大学、短大、専門学校、高校 2024年3月卒業予定者、既卒者・第二新卒歓迎（年齢30歳まで） 学部・学科は問いません（無資格応募可） ※内定後に介護職員初任者研修を受講していただきます。（受講料法人負担） |
| 募集人数 | 20名 |
| 雇用形態 | 正職員（試用期間については3カ月、労働雇用条件は変更なし） |
| 給与 |
大卒 224,000円～（夜勤手当含：249,000円程度） 短大・専門卒 221,500円～（夜勤手当含：246,500円程度） ※夜勤手当は1回5,000～6,000円。夜勤シフト月5回勤務を想定し25,000円として計算。一部施設は夜勤形態が異なる。また、処遇改善手当は国の施策であり、制度改定により終了することもあります。 |
| 賞与・昇給 | 賞与年2回(昨年実績4.0か月)・昇給年1回 |
| 社会保険 | 各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） |
| 勤務形態 | シフト制
※配属先各施設のローテーションにより異なります。夜勤がない施設もあります。 |
| 勤務地 | 横浜市内各事業所・高津 山桜の森(川崎市高津区) |
| 休日 | 年間公休日数 114日（月9日＋年間を通して6日間/シフト制による） 年次有給休暇・特別有給休暇（配偶者の出産、結婚、忌引等）、特別休暇（出産・育児等） |
| 福利厚生制度 | 通勤手当 （全額支給） / 退職金制度 / 奨学金返済支援制度 /新生活支援制度（借上げ社宅制度、引越代全額負担） 保育園基本保育料一部法人負担（上限3万円） / 永年勤続表彰制度（10年、20年） / ハマふれんど加入 など |
採用フロー
まずは下記サイトよりエントリーしてください。
- STEP 1
- エントリー
- STEP 2
- 法人説明会 ※任意参加
- STEP 3
- 書類選考
- STEP 4
- 面接
- STEP 5
- 内々定（内定）
